HVEM VI ER

The Red Van er et ungt fællesskab, som består af en bred vifte af frivillige og ansatte, der spænder over forskellige faglige og personlige baggrunde. Vores forening omfatter alt fra studerende, akademikere, psykologer og sundhedsfaglige til kreative sjæle, socialfaglige medarbejdere og gadeplansarbejdere.

FRIVILLIGE

SEKRETARIAT

VIOLETA LIGRAYEN YANEZ
Sekretariatsleder
violeta@trv.dk
Leder sekretariatets arbejde og den strategiske og organisatoriske udvikling.

JELENA SEIDEL
Politisk konsulent
jelena@trv.dk
Taler om sexarbejderrettigheder med politikere og samarbejdspartnere.

LINNEA HARDGRIB
Frivilligkoordinator
linnea@trv.dk
Koordinerer den frivillige indsats og sikrer stærkt engagement i TRV.

BESTYRELSE: Det er vigtigt for os at sikre bred indflydelse i organisationen og at holde vores levende frivilligdemokrati i live. Derfor vælger vi vores bestyrelse demokratisk og med blik for både personlig erfaring, herunder erfaring med sexarbejde, og faglig viden. Vi tror på, at den bedste retning for organisationen findes i samspillet mellem dem, der har hænderne i arbejdet, og dem, der bidrager med perspektiver, netværk og specialiseret viden udefra.

Fra venstre: Mathilde Høyberg, Nadir Kadhim Hamza, Jelena Seidel, Jannet Van der Veen, Henrik Olsen, Rie Ljungmann, Yasmin Bahat, Maria Kloster Tolstrup, Anna Berg, Milena Bascuñan Skaarup

Forperson: Milena Bascuñan Skaarup, uddannelsesleder på socialrådgiveruddannelsen KP og tidligere leder i Reden International, med bred erfaring inden for socialt arbejde og ledelse i civilsamfundet.

Næstforperson: Nadir Kadhim Hamza, jurist hos Stensbroens Jurister, hvor han yder juridisk bistand til migrantsexarbejdere og laver oplysningsarbejde om sexarbejderrettigheder.

Kasserer: Henrik Olsen, økonomi- og administrationschef i Fødevarebanken, med solid erfaring i økonomistyring og bestyrelsesarbejde i NGO’er.

Bestyrelsesmedlemmer:

  • Jannet Van der Veen, sekretariatsleder i Brugernes Akademi, med lang erfaring i brugerdrevet skadesreduktion og sundhedsindsatser for marginaliserede grupper.

  • Jelena Seidel, formand i SIO, med over 25 års erfaring i sexarbejderrettigheder samt grundlægger og politisk konsulent i TRV.

  • Rie Ljungmann, programleder i Røde Kors og tidligere sekretariatsleder i Antidote, med solid erfaring i frivillighed og ledelse i civilsamfundet.

  • Yasmin Bahat, gadeplansmedarbejder i Projekt Udenfor og erfaren frivillig i TRV.

  • Maria Kloster Tolstrup, antropologistuderende og erfaren frivillig i TRV.

  • Anna Berg, konsulent i Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen i Københavns Kommune, med lang erfaring inden for politisk rådgivning og rettighedsarbejde.

Frivilligrepræsentant: Mathilde Høyberg, erfaren frivillig i TRV.

Om bestyrelsen i The Red VAN

The Red Van ledes af en frivillig og ulønnet bestyrelse, som har det overordnede ansvar for foreningens strategi og udvikling. Bestyrelsen vælges demokratisk af de stemmeberettigede frivillige på generalforsamlingen og består af både aktive frivillige og personer med faglige kompetencer inden for organisationens virke.

Sammensætning og valg
Bestyrelsen består af 5-9 medlemmer og konstituerer sig selv med en forperson, næstforperson og kasserer. Minimum to af medlemmerne skal være frivillige i The Red Van. Derudover vælges en frivillig tillidsrepræsentant, som deltager i bestyrelsens arbejde med fokus på at varetage de frivilliges perspektiver – dog uden stemmeret.

Bestyrelsesmedlemmer vælges for en toårig periode med forskudte valg, så der sikres kontinuitet. Inden valget fastsætter generalforsamlingen, hvor mange medlemmer der skal vælges. Kandidater kan stille op via to lister:
• Liste A – kandidater med særlige faglige kompetencer, indstillet af den siddende bestyrelse
• Liste B – kandidater blandt foreningens medlemmer i øvrigt

Bestyrelsens arbejde er frivilligt og ulønnet, men der kan i særlige tilfælde ydes honorar for ekstraopgaver, hvis bestyrelsen beslutter det.